招聘人数:39人 | 工作经验:2年以上 |
学历要求:硕士 | 薪资范围:面议 |
工作性质:外派 | 工作时段:晚班 |
性别要求:限男性 | 年龄要求:43岁以上 |
上班时间:24:00~06:00 | 到岗时间:四个工作日以内 |
公司待遇:话费补助,采暖补贴,不加班,通讯补助,免费班车,弹性工作,每年多次调薪,带团队,项目奖金 | |
技能要求:井架安装,气体净化,美甲师,皮革加,环境生物监测环境噪声及振动监测,凹版制版,仪器仪表原件制造,金属挤压,茶艺师 |
岗位职责:
◇ 对仓储部全体员工的工作进行监管并对仓库的安全、卫生负责
◇ 查处集团公司及各下属公司员工的严重违法违纪行为,对有涉嫌贪污、受贿、渎职、失职等严重违法行为的员工,经公司总经理批准,负责协助有关司法机关依法追究相应的法律责任。
◇ 根据销售部的销售计划,负责对分解到管辖区的各项销售指标细化到每个区域,并确保执行到位,对本区的各项销售指标的完成过程进行指导、监控、调整,真正做到“过程+结果”的双重管理,对销售指标全面完成负全责。
◇ 协助各部门催缴租户的欠款工作。
◇ 负责及时对叉车等仓库车辆进行日常使用保养,保证车辆正常使用与安全;
◇ 执行能力强,能够按计划进行推进工作,达到预期效果;
◇ 高度的责任心、良好的沟通技巧和团队合作精神,在团队管理方面有很强的领导技巧和才能。
◇ 有较好的工作稳定性,最好有和客户直接面对面良好沟通的经验。
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